Derechos del buen vivir
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Derecho al trabajo
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Personas en movilidad humana
Elaborar programas más específicos de formación y sensibilización previos a la partida, preparada en consulta con las organizaciones no gubernamentales interesadas, con los trabajadores domésticos migratorios y sus familias y con agencias de contratación reconocidas y fiables, y podría comprender:
a) Un programa exhaustivo, bajo el lema "conoce tus derechos", sobremarcos jurídicos nacionales e internacionales.
b) Orientación sobre los aspectos fundamentales de la legislación y la cultura del país de empleo, bajo el lema "conoce tus obligaciones";
c) Formación, sobre la migración, las condiciones de trabajo, la seguridad social, la deuda, la financiación y las comisiones relacionadas con el empleo y conocimientos básicos sobre los métodos de solución de conflictos y las vías existentes para obtener reparación;
d) Conocimientos financieros, en particular información sobre las remesas de
fondos y los planes de ahorro;
e) Información de contacto para obtener ayuda de emergencia, de las embajadas y los consulados y las organizaciones pertinentes de la sociedad civil en los países de empleo; y
f) Otra información necesaria sobre la logística, la seguridad, la salud, las cuestiones de derechos humanos y los lugares donde obtener asistencia durante todo el proceso migratorio.
